Air Liquide Healthcare España es premiada con dos galardones por su compromiso en el sector de la Tecnología Sanitaria

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Los premios otorgados corresponden a las categorías de Sostenibilidad y de Diversidad e Inclusión, ambos concedidos por Fenin.

Air Liquide Healthcare, líder en el suministro de gases medicinales, servicios al hospital y atención a los pacientes crónicos respiratorios en España, ha sido premiada con dos galardones durante la 11ª Edición de los Premios Voluntades de RSE, la cual ha tenido lugar durante el 28ª Edición del Encuentro del Sector de la Tecnología Sanitaria, organizado por ESADE y Fenin.

El evento, que se celebró de manera presencial en Barcelona el 3 de mayo, reconoció la labor de diferentes empresas sanitarias por su impacto positivo en el desarrollo de políticas de responsabilidad social encaminadas a mejorar la salud, la calidad de vida y el bienestar de la población. Estos premios son otorgados por la Federación Española de Empresas y Tecnología Sanitaria (Fenin), la cual insiste en la incorporación de los Objetivos del Desarrollo Sostenible (ODS) en el ejercicio de las empresas con el fin de hacer compatible su actividad industrial con la consecución de resultados sostenibles y éticamente aceptables y respetuosos con la sociedad. Por ello, esta edición Fenin ha premiado a las empresas que han seguido el marco establecido por las ODS y que han ayudado a acelerar el cumplimiento de la Agenda 2030.

De esta manera, de entre todas las empresas, Air Liquide Healthcare España ha sido premiada con dos galardones. Por un lado, la Compañía ha recibido el Premio en Sostenibilidad por su iniciativa Act for a Sustainaible Future con la que se ha logrado situar el desarrollo sostenible en el centro de la estrategia del grupo y, además, llevarlo a cabo a través de tres principales iniciativas: reducción, cuidado y confianza. Además, con esta acción se pretende descarbonizar las operaciones de la compañía utilizando tecnologías innovadoras y empleando soluciones bajas en carbono, entre otras cuestiones, cumpliendo así el programa con hasta 11 de las 17 ODS.

El segundo premio que ha conseguido Air Liquide Healthcare España corresponde a la categoría de Diversidad e Inclusión gracias al Programa Handivairsity. Este programa de la Compañía ha impulsado la diversidad y ha promovido las políticas de integración de las personas con discapacidad en la empresa. En el marco de este programa se llevan a cabo diferentes acciones anuales para crear valor, ofrecer mejores oportunidades y aumentar la integración laboral.

Gracias a todas estas iniciativas, Air Liquide Healthcare consigue situarse entre las empresas sanitarias que más están apostando por el cambio social y sostenible, cumpliendo así con su objetivo de implementar los Objetivos del Desarrollo Sostenible de acuerdo a la Agenda 2030.

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